有关补偿的经验知识

（一）经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终......

1、货币补偿货币补偿是通过不同的法定依据由专业的评估机构对被拆迁房屋进行专业的估价，生成有据可循的多远组成的补偿金额。以下介绍三种法定评估依据：市场评估价是指被拆迁房屋的房地产市场价格，是由符合规定的专业估......

城市房屋拆迁补偿范围包括房屋本身的赔偿，但要求是合法房屋。拆除违章建筑和超过批准期限的临时建筑，不予补偿；还有房屋的附属物，附属物是指房屋所有人或使用人在房屋上增加的依附于房屋有某种用途的设施；还有收益权。一、......

在试用期里，用人单位除按《劳动合同法》第三十九条规定情形的，无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿标准不同。1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资......

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房屋拆迁中补偿价格太低需要及时与房屋征收部门就补偿数额进行合理范围内的协商沟通，沟通未果可以交由同级征收拆迁管理部门裁决，依法申请行政复议或者提起行政诉讼。一、处理动迁补偿纠纷的法律依据是什么被征收人对补......

一、有争议的房子动迁怎么处理(一)房产纠纷的解决办法房屋产权纠纷解决根据不同的纠纷有不同的解决方式，总结起来有以下几种：1、凡以房屋为标的物的房屋确权、使用、买卖、租赁、典当、抵押等民事行为发生的纠纷，以及与......

律师解答：一般而言，国家房屋拆迁赔偿按不低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似的市场价格，并请有评估资质的评估机构进行评估确定。而市场价格是地级市政府部门依据每年住宅房屋市场价格规律，制定出的相应房屋市场价格......

被派遣劳动者的辞退分为过失性和非过失性，过失性无补偿，违法辞退有补偿，支付赔偿金为经济补偿标准的两倍；非过失性辞退需支付经济补偿，按劳动年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律分析被派遣劳动者被辞退的......

根据房产证是法律规定的面积，进行改造的不进行补偿。根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》规定：第十五条房屋征收部门应当对房屋征收范围内房屋的权属、区位、用途、建筑面积等情况组织调查登记，被征收人应当予以配合。......

农村房屋拆迁补偿存在不同的赔偿方式，包括按户口和房屋面积进行补偿，或者进行综合赔偿。具体补偿标准需根据当地政府发布的规定来计算，包括按房屋面积或市场价格进行补偿，以及根据耕地数量和农业人口进行安置补偿。此外，还......

根据《土地管理法》第四十七条的规定，征用耕地的补偿费包括土地补偿费、安置补助费以及地上附着物和青苗的补偿费。【法律依据】根据《土地管理法实施条例》第二十六条的规定：各项补偿费用由被征地单位收取后，按如下方式......

企业倒闭对在职工人的补偿有：1、公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。2、公司欠劳动者的应当划入员工个人账户的基本养老、医疗保险费用。3、法律及行政法规规定应当支付给劳动者的补偿金。【法律依据】根......

工伤认定后，如劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，用人单位应该支付职工一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。按照工伤等级给予员工相应的赔偿：根据《工伤保险条例》第三十四条职工因工致残被鉴定为五级......

如果在女方在怀孕期间提出离婚，其处理跟一般离婚案件区别不大。而且女方得到赔偿的多少，不是因为在怀孕期间还是不在。赔偿要看是否有法律规定的过错情况，如果没有，一般要求赔偿没有法律依据，但若另一方为了早点离婚，愿意补......

房屋拆迁补偿应根据当地政策决定，一般不包括新增人口。然而，如果新生儿在征收公告发布之后出生，签订征收补偿协议之前，被征收人可与征收部门协商，使新生儿作为安置人口获得合理补偿。城市国有土地上的房屋征收补偿与人口无......

律师分析:用人单位解除合同的行为属于违法解除劳动合同的。可以要求支付违法解除劳动合同二倍经济补偿金的赔偿金，同时要求支付工伤待遇的。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法......

(一)货币补偿补偿补助总款=被征收房屋价值补偿+搬迁费+临时安置费+停产停业损失补偿费+外迁补助费+其他补助费(二)房屋产权调换1、产权调换房屋本项目产权调换房屋位于北辛安安置房小区。产权调换房屋为期房，临时安置......

《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，如果劳动者在一个月内未与用人单位签订书面劳动合同，用人单位可以书面通知终止劳动关系，无需支付经济补偿，但必须支付劳动者实际工作时间的工资报酬。法律分析有。没签劳动合同......

经济补偿标准有封顶。劳动者月工资高于所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。【法......

派遣员工如果是因具有严重违反用工单位的规章制度等情形而被退回的，没有补偿；如果是被无过错性退回的，则按员工在单位的工作时间，以每满一年支付一个月工资的标准来进行补偿。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第......

依据我国相关法律的规定，公司倒闭后对于劳务派遣的职工是不需要支付经济补偿的，劳务派遣的职工与单位建立的不是劳动关系，只需要将职工退回派遣单位。《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条规定：劳务派遣单位是本法所称......

法律分析:一般来说拆迁补偿不以人口为准而是以房屋面积为准，具体补偿方案应视当地政策而定。法律依据:《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：（一）被征收......

国家棚户区改造赔偿方式有实物安置和货币补偿两种，具体按当地价格和补偿方式进行补偿。1、实物安置主要包括三个补偿内容：（1）规定一定比例的面积置换；（2）将房屋重置为新价格，即将房屋转换为价格，与房屋的新旧、装修和结构有关；（3......

1、人头费是指在征地拆迁过程中，按照符合条件的人口数来分配的拆迁补偿待遇。人头费常见于农村房屋拆迁活动，发放的人头费，一般是对村民所享有的宅基地使用权的补偿，在这一项补偿的基础上，再对村民已建成的房屋，按照重置成......